Руководитель Государственной инспекции труда в Саратовской области Санников Алексей Сергеевич провёл интервью, в рамках которого ответил на часто задаваемые вопросы

Здравствуйте, Алексей Сергеевич! Сегодня мы поговорим о преимуществах электронных трудовых книжек. Скажите, чем электронная трудовая книжка лучше обычной?
Здравствуйте! Электронная трудовая книжка имеет ряд важных преимуществ. Социальный фонд России гарантирует, что такой документ не потеряется и будет надёжно защищён от третьих лиц. Все сведения о вашем стаже доступны в любой момент — их можно получить через портал «Госуслуги», многофункциональный центр или непосредственно на сайте Социального фонда России. В будущем при оформлении пенсии вы сможете легко и быстро предоставить все необходимые сведения, не опасаясь утери или порчи документа.

А как защищены базы данных Социального фонда России? Есть ли гарантии, что персональные данные будут ограждены от посягательств?
Информационная система Социального фонда России аттестована в соответствии с действующим законодательством в области защиты персональных данных. Это означает, что все сведения хранятся с соблюдением строгих требований безопасности, и доступ к ним имеют только уполномоченные лица.

За что несёт ответственность работодатель в связи с переходом на электронные трудовые книжки?
В связи с переходом на электронные трудовые книжки работодатель может быть привлечён к ответственности за:
- задержку выдачи трудовой книжки или предоставления сведений о трудовой деятельности при увольнении работника по своей вине;
- внесение в форму СЗВ-ТД неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения;
- непредоставление в установленный срок либо предоставление неполных и (или) недостоверных сведений в форме СЗВ-ТД в Пенсионный фонд России.
Если искажённая формулировка основания для увольнения в форме СЗВ-ТД помешала работнику устроиться на другую работу, суд может принять решение о выплате ему среднего заработка за всё время вынужденного прогула.

Что делать, если трудовые права нарушены?
Если ваши трудовые права нарушены, вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда в Саратовской области лично по адресу: г. Саратов, ул. Кутякова, 20, либо через портал Онлайнинспекция.рф или по телефону горячей линии: 8 (8452) 24-59-91.

Спасибо за подробные разъяснения, Алексей Сергеевич!